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图解——公司企业文化
发布日期:2016-03-14 16:53:45   来源:   作者:   点击量:
     企业文化:在一定的条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态,它包含着非常丰富的内容,企业的灵魂是推动企业发展的不竭动力,其核心是企业的精神和价值观。

        

企业精神

勇于跨越,追求卓越

 

企业愿景

成为一流的专业化城轨建筑承包商

 

企业使命

便捷城市交通 实现员工梦想

 

企业宗旨

干一项工程,树一座丰碑

拓一方市场,交一方朋友

核心价值观

     

   

诚信:真诚待人,言而有信,以言行必果的修为践行诺言。

务实:脚踏实地,求真求是,以真抓实干的作风创造价值。

和谐:豁达包容,和睦真诚,以宽容谦和的胸怀凝聚智慧。

创新:除旧革新,开拓进取,以敢为人先的勇气突破既有。

 
基本要求

行为规范


 
员工权利

民主管理——员工通过职工代表大会,合理化建议等形式参与企业民主管理。

平等工作——员工不因民族、性别、宗教信仰不同而受歧视,多劳多得。

劳动争议——发生劳动争议,当事人可以向企业申请仲裁,直至向人民法院提起诉讼。

    员工义务

    做好本职工作——员工有义务完成本岗位的工作任务及企业交办的各项临时性任务。

    执行劳动规程——员工必须严格执行各项工艺的操作规程,严禁违章作业。

    遵守劳动纪律——员工必须严格执行企业的员工考核制度,遵守劳动纪律,杜绝违纪行为的发生。

      例会制度

      早点名:除每周日外,各项目经理部实行每天班前点名制度,全体人员参加。

      晚碰头:项目经理部实行每天下午召开生产碰头会制度。

      周交班:各项目经理部实行每周一次周交班会制度。

      月检查:各项目经理部实行每月一次施工生产大检查制度。

      季分析:各项目经理部实行每季度一次经济活动分析会制度。

      年管理:各项目经理部实行每年度项目管理报告制度。

         

        基本礼仪
        1

        参会礼仪           

        着装整洁,着正装,女士应化淡妆;

        会议期间不随意走动或交头接耳;

        会议结束后先请领导、主讲人退场。

        2

        接待礼仪            

        施工现场(机关)称呼来宾使用礼貌用语;

        对来访的来宾邀请在合适处休息,并准备饮水;

        让来宾先行,在卫生间或过道并排时,让来宾优先。

        3

        汇报礼仪            

        着统一工作服,选择一处宽敞、整洁的地方作为汇报地点;

        领导来宾到会场,全体等候人员起立鼓掌欢迎,会场要有会标,适当的欢迎标语;

        服务人员要热情大方,轻手轻脚,轻言细语,勤添茶水。

         

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